亚历山大技术和社区学院致力于公平的教育, 多样化的, 以及ATCC所表达的包容性环境 EDI战略计划. 我们理解创造公平的, 多元包容的校园社区是学校每一位员工的责任. 领导，教师和员工努力解决内部的不平等 我们的系统通过检查编程, 政策, 设施, 以及为学生在课堂内外的成功制造障碍的操作. 通过积极努力解决不平等问题，我们将培养能够成功参与的学生 在他们的社区和当今充满活力的全球劳动力中.
包容性卓越原则
我们的价值观为所有人提供了一个欢迎的环境，因为我们合作将这些原则和举措纳入校园和社区范围内.
- 确保一个安全和欢迎的社区
- 计划公平的机会和结果
- 加强战略伙伴关系
- 增加多样性和文化能力
- 最大化组织公平资源
- 建立协作式领导和共同责任
- 缩小股权差距
目标
- 缩小毕业平等差距
- 增加我们的学生、教师和工作人员的多样性和文化能力
目标
- 增加所有学生的入学机会和成功
- 提高学生的文化能力，以有效地参与全球商业和社会社区
- 建立和加强与社区机构和企业的关系，他们为我们不同的学生服务
- 招聘和留住不同背景的员工
- 培养高校员工的文化能力
